Wymagana jest Twoja zgoda

W tej sekcji treści zewnętrzne są pobierane z .

Aby wyświetlić treść, wymagana jest Twoja zgoda na następujące kategorie plików cookie:

  • Ukierun­kowane reklamy
  • Analityka i perso­na­li­zacja
  • Niezbędne

Dalsze informacje znajdują się w naszej polityce prywatności. Jeśli interesuje Cię to, jak ###vendor_name### przetwarza Twoje dane, zapoznaj się z ich polityką prywatności.

Zawód kierowca: wynagrodzenia, wyzwania i nowe technologie wykorzystywane w pracy

Kierowcy stanowią niezwykle ważną grupę zawodową w Polsce, a powiększająca się luka w zatrudnieniu (niedobór w zeszłym roku szacowany był przez Transport Intelligence na 124 tysiące) sprawia, że warto jeszcze dokładniej przyjrzeć się kluczowym potrzebom tego zawodu.

Polski Instytut Transportu Drogowego zrealizował pod patronatem Webfleet coroczne badanie “Zarobki kierowców zawodowych w Polsce”, który w tym roku wzbogacony został dodatkowo o informacje dotyczące nowych technologii dla kierowców i przewoźników.

Zawód: kierowca – Kluczowe wnioski z Raportu PITD

  • branża transportowa dobrze poradziła sobie z pandemią, czego efektem jest brak spadków wynagrodzeń kierowców (dla 62,2% kierowców pensja się nie zmieniła w 2021roku);
  • tylko 22,2 % kierowców otrzymuje do pensji dodatkowe benefity, choć nie zawsze takie, jakich by oczekiwali. Poza dodatkowym ubezpieczeniem, telefonem czy dopłatami, 11% jest zainteresowanych szkoleniami i kursami, szczególnie z eco-drivingu oraz regulacji związanych z Pakietem Mobilności;
  • wzrosła liczba kierowców rozważających zmianę zawodu (myśli o tym ponad połowa zatrudnionych 50,7% ) oraz niezadowolonych z wykonywanej pracy (blisko 30%) – wzrost w stosunku do 2021 roku o 13 punktów procentowych;
  • wśród czynników, które są najbardziej uciążliwe w wykonywanej pracy poza długą rozłąką z rodziną najczęściej wymiany jest stres (25,1%) oraz niebezpieczeństwa na drodze (22,9%);
  • choć ponad 70% kierowców korzysta już ze wsparcia jakiś rozwiązań technologicznych, to przyglądając się głębiej statystykom, widać, że dominują najbardziej podstawowe funkcjonalności, takie jak nawigacja, informatory o ruchu drogowym czy wideorejestratory. Terminale kabinowe to wciąż rzadkość (tylko 5,4% wskazań), podobnie jak mobilne aplikacje umożliwiające np. zdalne kontrole sprawności pojazdów (4,5%).

Mając na uwadze wyniki raportu, pracodawcy powinni zwrócić szczególną uwagę na zatrzymanie i odpowiednie wykorzystanie zasobów kadrowych, które posiadają, gdyż ich zastąpienie nie będzie łatwe.

Pełen raport dostępny na stronie PITD

Jak ułatwić kierowcom wykonywanie ich trudnego zawodu?

Co warto wiedzieć o zawodzie kierowcy?

Z pomocą przychodzą nowoczesne technologie, w tym telematyka, które umożliwiają automatyzację części procesów (usprawnienie pracy, eliminacja zadań administracyjnych), lepsze planowanie i optymalizacje obsługi zleceń (wzrost wydajności) czy doskonalenie stylu jazdy (poprawa bezpieczeństwa, mniejsze zużycie paliwa).

Już teraz dostępne są aplikacje do zarządzania flotą pojazdów, takie jak Webfleet Work App, za pomocą której kierowcy mogą korzystać z nawigacji oraz wydajnie zarządzać swoimi codziennymi zadaniami przy wykorzystaniu dowolnego urządzenia mobilnego z systemem Android, a więc bez konieczności zakupu czy instalacji dodatkowych urządzeń. Kierowcy mogą łatwo zobaczyć nadchodzące zlecenia i automatycznie udostępniać dane dyspozytorowi, komunikować się z biurem, dostarczać dokładnych informacji o czasie przybycia (ETA), rejestrować godziny pracy oraz przejazdy służbowe i prywatne. Wszystko w jednej aplikacji.

Praca kierowcy – postaw na bezpieczeństwo i mniejszy stres

Aby ograniczyć stres kierowców, zwiększyć ich bezpieczeństwo i zabezpieczyć przed fałszywymi oskarżeniami dotyczącymi incydentów czy wypadków drogowych warto rozważyć wykorzystanie kamer samochodowych, takich jak CAM50 w rozwiązaniu Webfleet Video. Poza aktywną rejestracją zdarzeń drogowych, wbudowana w kamerę sztuczna inteligencja (AI) pomoże prokatywnie przeciwdziałać niebezpieczeństwom drogowym.

Agnieszka Szwaj
Absolwentka Politechniki Poznańskiej, Akademii Leona Koźmińskiego oraz The Chartered Institute of Marketing, z wieloletnim doświadczeniem w branży technologicznej. W Webfleet odpowiada za komunikację i promocję firmy w Polsce oraz regionie Europy Centralnej. Wspiera projekty wdrożeniowe rozwiązań telematycznych u największych klientów i partnerów oraz uczestniczy w międzynarodowych projektach ukierunkowanych na tworzenie i wprowadzanie nowych rozwiązań do zarządzania flotą. Prywatnie mama dwóch córek i zapalona miłośniczka tenisa oraz boksu, na który poświęca każdą wolną chwilę.

Zapisz się do newslettera Webfleet blog

Zapisz się do comiesięcznej porcji informacji i wskazówek, które pomogą Ci zwiększyć wydajność floty. Możesz wypisać się w każdej chwili.

Wpisz prawidłowy adres e-mail.
Wybierz rodzaj branzy.

Twoje dane osobowe są u nas bezpieczne. Więcej informacji znajdziesz w naszej polityce prywatności.

Niestety, ale nie znaleziono żadnych wyników.

Ładowanie

Szukaj na blogu

Zarządzanie flotą